L’ACQUISITION ET LA GESTION DES TALENTS EN ENTREPRISE AVEC L’IA

Avez-vous déjà pensé à intégrer des outils d’intelligence artificielle pour faciliter votre recrutement? Les outils d’acquisition et gestion des talents en entreprise avec l’IA améliorent la dynamique de gestion des talents. De surcroit, Ils rendent votre entreprise plus agile face aux mouvements de personnel.

Nous pouvons vous aider à moderniser votre gestion RH.

COMMENT ACQUÉRIR DU PERSONNEL QUALIFIÉ?

De nos jours, les technologies sont accessibles aux entreprises de toutes les tailles ! En plus de vous assister dans une panoplie d’activités, elles facilitent l’acquisition et la gestion des talents en entreprise. Vous aimeriez moderniser vos processus RH et voir une vraie différence dans votre organisation du travail?

Explorez avec nous les opportunités de gestion des talents en PME offertes par l’intelligence artificielle.

CRÉEZ DES CONDITIONS FAVORABLES A L’ATTRACTION DE NOUVEAUX TALENTS

Les personnes en recherche d’emploi redoutent de passer une entrevue dans une entreprise qui ne comprend pas leurs besoins. La lourdeur d’un processus administratif peut alors vous couper de bons talents qui préfèrent miser sur la rapidité.

Sentir que votre entrevue est menée dans le respect de leur personnalité, peut, au contraire, envoyer un biais favorable à vos futurs talents. Il leur suffit parfois de trouver dans votre accueil et le poste offert ce petit plus qui les fait vibrer pour s’engager

AUGMENTEZ VOTRE POUVOIR D’ATTRACTION ET DE RECRUTEMENT DES TALENTS

Beaucoup d’entreprises ont un processus de recrutement complexe ou inadapté au marché du travail actuel. Cette absence d’outils d’acquisition des talents en entreprise efficaces leur fait pourtant perdre de nombreux talents habitués à des méthodes plus rapides.

Accordez à votre équipe RH les outils adéquats pour recruter facilement des talents de qualité. Grâce à la psychométrie et l’intelligence artificielle intégrés à vos solutions, vous pourriez améliorer considérablement la rapidité et la qualité de votre recrutement.

CONSOLIDEZ VOTRE CROISSANCE EN MODERNISANT VOTRE GESTION RH

La pénurie de main-d’œuvre peut augmenter sensiblement la fréquence de rotation de votre personnel et, par conséquent, vos coûts d’opérations. Votre fonction RH est au cœur de la solution. et vous sentez qu’il faut agir?

Pensez à automatiser vos tâches répétitives avec des outils d’intelligence artificielle dans le recrutement. Vous obtiendrez un meilleur rendement, tout en valorisant des activités plus importantes réalisées par votre main-d’oeuvre.

VOUS DÉSIREZ OPTIMISER VOTRE GESTION DES TALENTS EN ENTREPRISE ET ÊTRE RECONNU COMME UN EMPLOYEUR ATTRACTIF DANS VOTRE MARCHÉ?

RENDEZ VOS OUTILS DE RECRUTEMENT INTELLIGENTS

Démarquez-vous avec des outils d’attraction de talents innovants et devenez rapidement plus visible comme employeur. Améliorez aussi la qualité de votre processus de recrutement en y intégrant des évaluations psychométriques ou contextuelles à l’emploi.

VOUS VOULEZ AUTOMATISER TOUT OU PARTIE DE VOTRE GESTION RH?

Les avantages de l’intelligence artificielle dans le recrutement sont nombreux. Par exemple, en automatisant les tâches cléricales de vos processus RH, vous faites de la place pour des activités à plus forte valeur ajoutée! Ainsi, vous contribuez à mobiliser votre équipe en utilisant ses compétences à des activités plus enrichissantes!

Votre gestion des talents en entreprise peut aussi bénéficier d’outils de mesure et d’évaluation des comportements.

Grâce à la psychométrie, vous pourrez offrir un meilleur équilibre entre les besoins des personnes et ceux de l’entreprise. Intégrées en début du processus de recrutement, les mesures psychométriques contribuent, à choisir les plus hauts potentiels de fit entre le poste et la personne. Par le fait même, cela facilite l’engagement et contribue à un meilleur rendement.

DEVENEZ PLUS AUTONOME ET STRUCTUREZ VOTRE PROCESSUS RH

Demeurez en tête de votre industrie en adoptant les nouvelles technologies pour améliorer votre département RH. Explorez les avantages des outils de gestion des talents et de l’intelligence artificielle au service de votre entreprise. Grâce aux exclusivités en psychométrie de Neuligent, vous pouvez rapidement renforcer la qualité de votre gestion des talents en entreprise.

Les solutions d’intelligence artificielle en RH de Neuligent prennent en charge au moins 25% des tâches répétitives généralement effectuées par l’humain De plus, en adoptant nos solutions de partenariat vous bénéficiez de rabais substantiels sur l‘intégration de vos outils de gestion des talents en entreprise.

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  • Moteur de recherche de talents et compétences
  • Génération automatique de tests psychométriques
  • Calendriers de production d’horaires de travail IA
  • Tableaux de bord et d’analytique personnalisés.

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